Signet Diigo indexé "formation" et "numérique" : "Formation des travailleurs sociaux : l'urgence numérique - Les Cahiers Connexions Solidaires @EmmausConnect, 201605"

Dématérialisation des services, nouveaux modes de suivi et d'accompagnement... La transformation numérique percute et révolutionne aussi le travail social. Les professionnels du secteur voient notamment émerger un nouveau public qui cumule précarités sociale et numérique. Sans jamais avoir été préparés à accompagner ces personnes et alors qu'une évolution de leurs pratiques professionnelles s'impose, leur demande est simple : renouveler les offres de formation. Les Cahiers Connexions Solidaires @EmmausConnect

Annotations:

• et si demain le métier du travailleur social était aussi de participer à des dispositifs d’accompagnement vers le numérique, voire d’accompagner vers l’autonomie numérique ?

Tags: fpc shs formation numérique travail social inclusion numéracie accessibilité service

http://ift.tt/eA8V8J
May 08, 2016 at 05:18PM : http://ift.tt/1SYqv1K, ,
via Pi_free's Favorite Links on formation from Diigo http://ift.tt/1p342bo

Signet Diigo indexé "formation" et "législation" : "De la lutte contre l'illettrisme numérique à l'accès aux compétences (...), Valérie MICHELET, droit-de-la-formation.fr, 20160504"

Mardi 3 mai 2016, le Sénat a adopté avec modifications, en première lecture, le projet de loi pour une République numérique. Le texte issu des travaux de la commission des lois a été débattu sur cinq jours et a permis l'examen de près de 700 amendements. La procédure accélérée (une lecture par chambre) ayant été retenue, les parlementaires doivent désormais trouver un accord en commission mixte paritaire. En attendant, retour sur le choix opéré par la Chambre haute en matière de lutte contre l'illettrisme numérique.

Annotations:

• assigne à la formation professionnelle une nouvelle priorité : la lutte contre l’illettrisme numérique.
• Les employeurs sont incités à mettre en place des actions de formation en ce sens pour leur personnel (article 45 bis).
• « vise à encourager les entreprises à détecter et à prévenir l’illettrisme numérique de leurs employés ».
• Il intègre la lutte contre l’illettrisme numérique dans la formation professionnelle tout au long de la vie dont le salarié bénéficie, ainsi que dans le plan de formation qui peut être proposé par l’employeur.
• remplacer les termes d’« illettrisme numérique », jugé à connotation négative car « définissent littéralement la perte d’une pratique », par ceux de « compétences numériques » que le salarié peut acquérir.
• « Les actions de lutte contre l’illettrisme et en faveur de l’apprentissage de la langue française ainsi que des compétences numériques font également partie de la formation professionnelle tout au long de la vie »
• L’employeur pouvant « proposer des formations qui participent au développement des compétences y compris numériques, ainsi qu’à la lutte contre l’illettrisme ».
• Voir aussi notre point de droit en date du 11 février 2016
   Projet de loi pour une République numérique (dossier législatif)

Tags: fpc illectronisme illettrisme numérique formation compétence emploi entreprise législation

http://ift.tt/eA8V8J
May 04, 2016 at 02:51PM : http://ift.tt/1SY0DVQ?, ,
via Pi_free's Favorite Links on formation législation from Diigo http://ift.tt/24qo2I9

Signet Diigo indexé "formation" et "numérique" : "De la lutte contre l’illettrisme numérique à l’accès aux compétences (...) - Droit de la formation"

Mardi 3 mai 2016, le Sénat a adopté avec modifications, en première lecture, le projet de loi pour une République numérique. Le texte issu des travaux de la commission des lois a été débattu sur cinq jours et a permis l’examen de près de 700 amendements. La procédure accélérée (une lecture par chambre) ayant été retenue, les parlementaires doivent désormais trouver un accord en commission mixte paritaire. En attendant, retour sur le choix opéré par la Chambre haute en matière de lutte contre l’illettrisme numérique.

Annotations:

• assigne à la formation professionnelle une nouvelle priorité : la lutte contre l’illettrisme numérique.
• Les employeurs sont incités à mettre en place des actions de formation en ce sens pour leur personnel (article 45 bis).
• « vise à encourager les entreprises à détecter et à prévenir l’illettrisme numérique de leurs employés ».
• Il intègre la lutte contre l’illettrisme numérique dans la formation professionnelle tout au long de la vie dont le salarié bénéficie, ainsi que dans le plan de formation qui peut être proposé par l’employeur.
• remplacer les termes d’« illettrisme numérique », jugé à connotation négative car « définissent littéralement la perte d’une pratique », par ceux de « compétences numériques » que le salarié peut acquérir.
• « Les actions de lutte contre l’illettrisme et en faveur de l’apprentissage de la langue française ainsi que des compétences numériques font également partie de la formation professionnelle tout au long de la vie »
• L’employeur pouvant « proposer des formations qui participent au développement des compétences y compris numériques, ainsi qu’à la lutte contre l’illettrisme ».
• Voir aussi notre point de droit en date du 11 février 2016
   Projet de loi pour une République numérique (dossier législatif)

Tags: fpc illectronisme illettrisme numérique formation emploi entreprise législation

http://ift.tt/eA8V8J
May 04, 2016 at 02:42PM : http://ift.tt/1SY0DVQ?, ,
via Pi_free's Favorite Links on formation from Diigo http://ift.tt/1p342bo